選擇協和的十大理由:


作為一個教育機構,最核心的競爭力就是團隊。如何在教育越來越受到追捧,人才選擇眾多又方向迷茫的情況下,給到你一個更充分的理由來選擇協和呢?

一直在打磨“選擇協和的十大理由”:

一、跨文化 在協和,中外籍教師中有很多人都是多年在崗的,大家之所以能持之以恒愿意留在這樣一個教育機構工作。原因之一,就是大家覺得協和區別于純國內學校或者純國際學校,非常具有跨文化的獨特氛圍。一旦踏足于協和,你就會感覺到中西融合、多元文化團隊帶來的不一樣的新鮮、豐富、靈感迸發的激動感。 所以,在協和你會覺得很有活力。
二、智能化 協和非常重視于智囊團的研究和開發,無論是協和當初創辦幼兒園還是后來開拓中小學,協和發展的背后都有課程研究院在鼎力支持。當學校在進行課程創新的實驗時,課程研究院團隊都會給予專業調研和持續的指導支持。 所以,在協和你會覺得有引領。
三、規模大 協和教育這樣一個有幼兒園和中小學共四十多所的集團機構,相對于新創辦單體學校來說,抗風險的能力就會比較強。 所以,在協和你可以工作比較安心。
四、體系全 從產業鏈來看,協和從幼兒園,到小學、初中和高中,從業余學校,到青少年俱樂部,還有研究中心。從部門設置來看,HR,Marketing,Finance,ICT,Service等等大型的部門覆蓋很全面。因此,從人員組成來看,五湖四海、世界各地的各界人才都在協和能找到。 所以,在協和你可以找到適合你的領域。
五、平臺寬 協和的互動資源非常廣泛,包括與多個海外優質教育機構的國際往來與項目合作,搭建了寬敞的國際橋梁,為教育的互動發展帶來了更強大的動力,也給協和人帶來更高端的世界性提升平臺。 所以,在協和你可以站得更高看得更遠。
六、專注教育 協和教育雖然有較大的規模,較全的產業鏈,以及較豐富的部門分工,但所有發展的主軸線只有一個—— 教育。協和一切資源的匯集,無論是對于課程、教師還是學生,均是為了推動教育向更好的品質發展。資源與產業鏈不同環節形成了交互式的互動,打造了內部生態圈,形成了良性推動力。 所以,在協和你可以體驗到不斷發展的樂趣。
七、長期發展 協和教育自1993年開創以來,不遠的將來就要進入第25周年慶典。作為新中國第一批民辦教育機構,協和證明了自己的努力與專注,也證實了自己有持續性發展的能力。 所以,在協和你可以相信未來的可能性。
八、環境文化 協和很重視環境的營造。一個是硬環境,為了讓學生和員工都能在越來越好的環境里學習和工作,每年協和都會進行一些翻新改良的工程,適應時代的發展和教學的需求。另一個就是軟環境,即人和人之間的關系。協和尊重角色分工,同時也尊重人人平等。管理層與員工,老師與學生的關系融洽。 所以,在協和你可以很享受工作。
九、家校合力 協和的學校與家長的關系是一種氣場相合的默契,是一種心心相印、理念相同的合作伙伴關系,共同為推進教育,為幫助學生成長而努力。 所以,在協和你可以獲得最大的支持和鼓勵。
十、以人為本 以人為本一直是協和各方面發展的圓心,未來也將是協和持續發展的核心動力。協和之所以成為名校,成為名校系列,并不是因為協和校園建設很豪華或地理位置很優越。能使協和成長至今的,是因為所有的重要決定都是以人為本。人,是我們最重視的要素。 所以,在協和你可以感受到主人翁的待遇和自豪感。

 

 


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